初入职场的菜鸟，总有不如意的地方。到哪里工作都总觉的自己没毛病。就是工作上的问题 。其实不然。或许应该是自己在工作上做的不够好，在经验上和积累上的不足等...那接下来直接上干货。

一， 勤于沟通 敢于表达

很多人初入职场，在陌生环境下不太会表达自己，总是喜欢埋头苦干，觉得只要做好自己职责所在的事就行了，然而在澳洲却是相反。所以现在我们现在职场上也很流行这样的做法，既要活泼又要敬业。岂不美哉！

二， 熟悉自己的职责范围

就是做好分内之事！

这是新人进入职场后每个人都应该恪守的准则，其实没有必要什么事情都讲好，毕竟人有不同

，你没有能力完成的工作，为何非得要答应下来，否则得不偿失。

三， 逐渐展示自己的才华

时刻保持低调

大多数职场小白为了证明自己的实力，就急于把自己所学的、所会的东西全展现出来，本想会得到领导的认可，可是事实上却并非会如此。

四， 适应工作环境

各个公司的文化氛围有所不同，这个可能和入职前所了解到了可能会有一些出入，因为各个公司所倡导的文化不一定和公司所有的人都十分契合，所以一定要学会观察周围的同事都是什么样的人，再根据不同的人找到不同的相处方式，这是一个锻炼情商的好机会，人际交往是门学问。

有没有点5黑的感觉

五， 学会避嫌

一些小白初到工作岗位，觉得凭自己对工作的一腔热情以及满腹的才华，就一定会干出一番大事业，而恰巧就碰上主管位置空缺，于是就奔着升职加薪的美梦想要拼命地表现自己，可是，小白们不知道这个“抢跑”的动作是犯规的。在职场拼的并不完全是工作能力，最重要的是为人处世的道理，急于求成是职场上的禁忌。

六， 放低姿态 勤奋学习

在工作中遇到困难时，要学会请教领导或是其他同事，不要觉得不好意思。随时向高手学习，在同事眼里，即谦虚又好学上进的印象。在请教问题是一方面，但是如果自己取得成绩时，别忘了把功劳分给以前帮助过你的同事们，这样大家才也不会觉得白白帮过你，小白与职场的磨合期就会这样愉快的度过了。

七，积极不抱怨

职场上不如意的事十有八九，但要坏情绪的是可以传染的，影响了别人不说，还有可能你的不满声很快就换到领导耳里。一定要收起苦水，收起满腹牢骚，有时间多想想如何去解决问题 改变现状才是硬道理